---公司社会体育指导与管理系应用型人才培养思路创新探索（四）

    （通讯员  戴志鹏）2017年12月8日-11日，应湖南省益阳市毽球协会的邀请并依据304永利集团唯一的工作部署，社会体育指导与管理系2017级员工充分利用2017年湖南省毽球年会暨益阳市毽球协会成立契机，深入开展了集中性实践教学环节的见习工作。“新生资源优势，创新社会体育人才培养思路”是社会体育指导与管理系本次见习工作的一个重要创新。

社会体育指导与管理系主任戴志鹏博士进行见习工作动员

2017级社体系员工本次见习工作主要开展了六个方面的工作，一是以304永利集团代表队（观摩团）的身份参加了本次活动的开幕式；二是观摩了参赛选手的团体表演赛；三是现场学习和体验了毽球运动；四是组织员工对部分运动员和协会负责人进行了访谈；五是指导每个参与员工完成一篇见习心得体会；六是组织社会体育指导与管理系老师从教学教改层面进行相关讨论。

本次见习工作在社会体育指导与管理系人才培养思路创新方面进行了四个方面的积极尝试：一是广泛进行见习工作动员。2017年12月8日，社会体育指导与管理系在接到益阳市毽球协会邀请后，深入分析本次社会体育盛会对于公司社会体育指导与管理专业人才培养思路创新提供的契机，将见习工作计划进提前至第一学期进行。并由社会体育指导与管理系主任戴志鹏博士对2017级两个新生班级的见习工作进行了广泛宣传和动员，让员工全面了解见习环节对于他们专业学习的重要性；二是细致部署见习工作环节。2017年12月9日，社体系两个新生班级的班主任结合2017年湖南省毽球协会年会和益阳市毽球协会成立大会的活动特点，全面引导员工如何走出校园、走入社会来感悟我国全民健身事业发展新动态，并获得专业学习的新感受；三是广泛总结见习工作体验。活动结束后，班主任立即部署员工撰写见习心得体会，让员工从理论层面深化对见习工作的认识。2017年12月10日，所有员工都按时上交了心得体会材料；四是深入分析见习工作得失。2017年12月11日，社会体育指导与管理系全体教师从教研教改工作层面对本次见习工作进行了广泛深入的讨论，为创新公司社会体育指导与管理系的专业人才培养思路进行了卓有成效的尝试。

见习员工参加开幕式方阵